AI-agents voor productiviteit en recruitment

Noota is het AI-agentplatform dat recruitment versnelt en repetitief werk elimineert.

4.8 on G2

4.9 on Trustpilot

4.8 on Google

noota 360

Boost de teamproductiviteit

Een gecentraliseerde AI-oplossing voor bedrijfscommunicatie die samenwerking, productiviteit en efficiëntie verbetert.

noota talent

Werf 24/7 met AI-agents

Een alles-in-één rekruteringsoplossing die met AI alleen de meest relevante kandidaten selecteert voor uw vacatures

Vertrouwd door meer dan 5.000 teams, talent acquisition managers en recruiters wereldwijd.

80%

Minder administratief werk

250h

Gemiddeld bespaard per team per week

x10

Gegevens opgeslagen in uw tools

Leg 100% van uw gesprekken vast en analyseer ze. Maak van elke meeting een waardevolle databron.

Bei Carrefour ist Noota vollständig in unseren Recruitingprozess integriert, und wir können uns nicht mehr vorstellen, ohne es zu arbeiten.

Noota heeft onze manier van werken gestroomlijnd en ons volledige wervingsproces versneld. De tijdswinst is aanzienlijk, met een onmiddellijke ROI..

Gebruik

Hoe het werkt

StAp 01.

Verbind uw agenda en mailbox

Verbind gewoon uw tools en Noota regelt alles vanaf uw volgende meeting en de volgende e-mail die u ontvangt.

StAp 02.

Neem op met of zonder bots

Neem alle soorten meetings op, en indien gewenst zonder enige bot. Ontvang nauwkeurige rapporten, e-mails en scorecards die direct klaar zijn om te delen.

StAp 03.

Bellen vanuit Noota

Krijg uw eigen professionele nummer of koppel uw eigen nummer. U kunt inkomende en uitgaande gesprekken opnemen en alles centraliseren in Noota.

StAp 04.

Ontvang direct rapport

Uitstekende samenvattingen met overzicht, acties en sprekeridentificatie. Pas aan hoe uw samenvattingen eruitzien, upload uw bedrijfsjabloon en automatiseer het delen.

StAp 05.

Bouw uw kennisdatabase

UBreng meetings, gesprekken, e-mails en documenten samen in één AI-gedreven kennisdatabase die diepgaand zoeken, webonderzoek, cross-data inzichten en grafgebaseerde visualisatie mogelijk maakt.

StAp 01.

Intake-agent

Geen tijd om de exacte behoeften van de hiring manager in kaart te brengen? Laat deze intake-agent de juiste vragen stellen en alle essentiële informatie verzamelen voor een diepgaand begrip.

StAp 02.

De beste kandidaten vinden

Ontvang tot 100 door AI geselecteerde, hoogwaardige kandidaten in 30 seconden. Elk beoordeeld op basis van de rolscorecard. Volledig compliant met een up-to-date database.

StAp 03.

Outboundcampagnes

Schaal uw gepersonaliseerde outreach zonder manuele inspanning en verhoog uw respons. Combineer e-mail-, LinkedIn- en WhatsApp-sequenties in één workflow.

StAp 04.

Screeningagenten

Deel een AI-agent via een publieke link en ga op elk moment in gesprek met kandidaten. Hij begrijpt hun profiel en de vacature, en zorgt voor gepersonaliseerde interacties, 24/7.

Step 05.

Simulatiebeoordeling

Creëer voice AI-agenten die realistische scenario’s simuleren, zoals salesgesprekken of interviews met managers. Kandidaten nemen deel via rollenspellen.

STAP 06.

AI-interviewassistent

Neem interviews op en genereer volledige rapporten, samenvattingen en scorecards van de prestaties, zodat u zich voor 100% kunt focussen.

Drag

Resultaten

Zij zeggen het beter

Raina Das  

2mo

Encontré el Asistente de IA ideal. Mi mayor reto ha sido siempre encontrar la forma MÁS SIMPLE de hacer las cosas. Hace tiempo que buscaba un asistente de IA que sirviera par...

102

64

Beatrice Vladut  

3w

Here's what a day in my life looked like 3 months ago... 8AM: Content writing. 10AM: Client calls. 12PM: Brand meetings. 3PM: Team syncs. 5PM: Pitch follow-ups.

244

156

Pep Torres  

2w

Voici le texte : "Encontré el Asistente de IA ideal. Mi mayor reto ha sido siempre encontrar la forma MÁS SIMPLE de hacer las cosas. Hace tiempo que buscaba un asistente de IA que sirviera par...

63

22

Ghyslain MORVAN  

2mo

Soyons honnêtes : 3/4 des réunions ne servent à rien, et le pire On en sort avec la tête pleine... Mais on a déjà oublié l'essentiel. ...

170

71

Théophile Burnet  

2mo

Je crée mon contenu grâce à mes appels clients Voici comment je fais + 3 prompts offerts 👇 Chaque réunion avec mes clients ou prospects est une mine d’or d’informations…

165

152

Inès Sivignon  

1w

J’ai arrêté de prendre des notes pendant mes appels. Et c’est l’une des meilleures décisions de mon année 2025. Pendant des années, j’ai passé mes appels à griffonner sur un carnet ou à taper frénétiquement sur mon clavier pour tout noter dans un Google Doc.

96

20

Elisabetta Torretti  

1w

If you’ve ever opened your inbox and felt attacked… same. I used to spend half my day replying, chasing, organising, rewriting, and trying to remember what was said in which meeting. My workflow wasn’t broken.
It was chaotic. Then I tried Noota.
At first, just for meeting notes.
But it didn’t stop there. It started organising my inbox.
Drafting my follow-ups.
Summarising my calls.
Connecting my conversations in one place.
No more “Where did we say this?”
No more information living in seven different tools. And now they’ve launched Noota 360 - the full upgrade.
Meetings, emails, calls, actions.
All talking to each other.
All in one sovereign workspace.
It’s the calm my brain needed.

151

101

Charlène HEMERY  

3w

J’ai usé des dizaines de cahiers avec mes CR d’entretien.
Problème ? j’ai perdu des candidats. À la fin de l’entretien, je détachais le CR,
je le glissais dans la sous-pochette liée au candidat,
elle-même dans une pochette de couleurs par recrutement. Une méthode très 2010 et pas très RGPD. 🥲 Mais surtout : difficile de retrouver un candidat 1 an plus tard. Noota, c’est chaque entretien (même téléphonique) enregistré, transcrit, résumé et intégré à votre ATS.

302

56

Georgia Dixon  

1w

Ideas are easy.
Remembering what to do with them is where teams fall apart. Most businesses don’t have a meeting problem.
They have a memory + follow-up problem. And the objections I hear always sound the same: ❌ “We already take notes.”
(But everyone’s notes look different… and half the details disappear.) ❌ “We can track actions manually.”
(Except manual follow-up is where 90% of actions go to die.) ❌ “It’s just another tool.”
(It only feels that way when information is scattered across twenty places.) That’s exactly why Noota launched Noota 360, a connected workspace where every meeting, call, email, and action is automatically captured and linked together.

112

34

Molly Stovold  

3w

Sorry for not replying to your email (I was probably doing literally anything else). Emails are my least favourite task. They need formatting. They need structure. They need energy I do not have after client calls. But when someone signs with my agency, they expect a clear recap. Something that summarises everything they just said “yes” to the offer before the formal proposal is finished. I did this manually for two whole days. Then I gave up and partnered with Noota instead.

153

165

Drag

No items found.

Probleem & Context

Een complete recruitmentautomatiseringssuite — al geïntegreerd

Of u nu 5 of 500 mensen per jaar aanneemt, Noota schaalt mee met uw volume.

Integraties

Werkt met uw bestaande stack

Verbind Noota met uw ATS, e-mail, agenda en conferencingtools. Start prekwalificatie direct vanuit uw ATS met onze native plugin.

ATS platforms

Outlook & Gmail emails

Agenda & planning

Videoconferentie

CRM Platforms

Beveiliging & compliance

Ontwikkeld voor compliance op enterprise-niveau en vertrouwen

AI Act compliant

GDPR compliant

ISO 27001-aligned practices

CCPA compliant

SOC 2 Type II Certified

ISO 27001 Compliant

SOC 2 Type II Certified

SecNumCloud-enabled architecture

AI Act compliant

Biais Analysis

GDPR compliant

CCPA compliant

available for iphone & android